Direção
Mentoria
Conversas 1:1 para destravar o seu próximo passo com clareza sobre onde você está, para onde quer ir e o que fazer primeiro.
Mentoria · Cursos · Comunidade
Sua carreira não precisa andar no piloto automático.
De estagiário a diretor em 12 anos. Agora eu ajudo você a encurtar o seu caminho. Mentoria de carreira e cursos para profissionais que querem parar de esperar a oportunidade certa e começar a construí-la.
- Direção clara para o seu próximo passo, com quem já trilhou esse caminho e ajudou muitos outros a trilhá-lo também.
- Cursos práticos para aplicar no seu dia a dia, no seu ritmo.
- Comunidade aberta de profissionais construindo carreira com intenção.
As 3 alavancas
Carreira não anda com um pilar só. Anda com direção, aplicação prática e rede.
É por isso que o trabalho é estruturado em três frentes.
Aplicação
Cursos
Conteúdo prático para você aplicar no seu ritmo, com instruções detalhadas do que aprendi e usei na minha carreira, agora para destravar a sua também.
Comunidade
Comunidade Aberta
Um espaço de profissionais construindo carreira com intenção, para trocar experiência, encontrar oportunidade e não caminhar sozinho.
Mentoria
Uma mentoria desenhada para o seu caso.
Método Individual
Mentoria para alavancar sua carreira, onde vou te ajudar especificamente no seu caso, com direção clara para o seu próximo passo, junto com quem trilhou o caminho e também ajudou muitos outros nesse caminho — não é teoria genérica de carreira.
Ao final, você terá clareza sobre seu posicionamento, um plano de ação para o seu próximo passo e as ferramentas para executá-lo com confiança.
Para quem é
Quem quer crescer na carreira: colaborador individual, supervisor, coordenador e gerente.
Conteúdo
Jornada completa de autoconhecimento, clareza de objetivos de curto e médio prazos, com planos de ação concretos e direcionamento para disciplina e motivação no seu caminho, para ser bem avaliado e também conseguir ser promovido.
Como funciona
- Encontros online de 1h a 1h30, normalmente a cada 15 dias.
- Entre os encontros, pre-works para fixação do encontro anterior e preparação para o próximo.
- Acesso direto a mim pelo WhatsApp durante a mentoria, com disponibilidade 100%.
Cursos
Conteúdo prático para aplicar no seu ritmo.
Instruções detalhadas do que aprendi e usei na minha carreira, agora para destravar a sua também.
Curso
Guia do PDI que Funciona
O que separa quem cresce de quem só cumpre tabela não é talento, é foco.
O método prático para transformar aquele formulário que o RH pede uma vez por ano em um plano que realmente te tira do lugar: em promoção, em salário e em relevância.
É para você se
- Você é analista, especialista, coordenador ou gerente e sente que gostaria de ajuda para acelerar a carreira.
- Você entrega bem, mas não está sendo visto como candidato ao próximo nível.
- Você quer clareza de próximo passo antes de tomar decisões grandes: pedir promoção, mudar de área, mudar de empresa.
Por que o PDI do RH não funciona
-
Ele começa no lugar errado.
Você preenche "onde quero chegar" sem nunca ter feito um diagnóstico honesto de onde está. Plano sem ponto de partida é lista de desejo.
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Ele ignora o jogo real da empresa.
Seu desenvolvimento é avaliado por pessoas, em conversas que acontecem sem você na sala. Um PDI que não conversa com o que a sua empresa valoriza e mede é um plano que ninguém vai patrocinar.
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Ele não vira rotina.
"Desenvolver liderança" não cabe numa agenda. Sem ação concreta, prazo, evidência e conversa recorrente, qualquer plano evapora na primeira semana de correria.
Rede
Comunidade
Comunidade aberta no WhatsApp para profissionais colaborarem sobre desenvolvimento de carreira, benchmarking e networking.
Minha trajetória
Uma trajetória construída dentro do problema que eu resolvo
17 anos de mundo corporativo. De estagiário a diretor em 12 anos. Passagens pelo Brasil, pela França e pelos Estados Unidos.
Por que ouvir de mim
Eu comecei minha carreira como estagiário. Doze anos depois, era diretor.
No caminho entre esses dois pontos, trabalhei em grandes empresas nacionais e multinacionais, e tive a sorte de construir minha trajetória entre o Brasil, a França e os Estados Unidos. Ao todo, são 17 anos dentro do mundo corporativo, vividos na prática: as reuniões, as promoções que vieram, as decisões difíceis, os mentores que me desafiaram para acelerar meu desenvolvimento, os que abriram portas e os momentos em que precisei abrir a minha própria.
Venho de uma cidade pequena de Minas Gerais. Nada do que aconteceu depois — estudar em algumas das melhores universidades do Brasil, da França e dos Estados Unidos, trabalhar em empresas gigantes, morar fora do país — estava dado de largada. Eu me dediquei, é verdade. Mas também tive quem acreditasse em mim antes de eu acreditar em mim mesmo, quem me desse um conselho na hora certa, quem abrisse uma porta que eu não sabia que existia.
É por isso que me dedico hoje a impulsionar outras carreiras, com mentoria e outros formatos. Porque sei, na prática, o quanto um direcionamento por alguém que já trilhou esse caminho pode encurtar anos de tentativa e erro. Meu trabalho agora é ser, para você, o que tantas pessoas foram para mim.
O próximo passo
O próximo passo da sua carreira começa com uma decisão: buscar direção, em vez de esperar a sorte.
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Resposta direta comigo, sem intermediários.